Un à un, l’ensemble des marchés est impactés par la révolution technologique qui bouleverse notre économie aussi bien que nos vies. Le monde des ressources humaines n’est évidemment pas épargné avec de nombreux challenges puisqu’il faut aujourd’hui réimaginer l’acquisition de nouveaux talents ainsi que repenser la gestion de ce capital humain.
Au final, les évolutions sont telles que 58% des collaborateurs n’ont plus les compétences requises pour maintenir leur poste (source UDEMY).
Une conférence 100% RH
“Future of HR & Digital Transformation” est une journée pensée pour aider les directeurs RH à se poser les bonnes questions, à découvrir les bonnes pratiques qui émergent, et même trouver l’inspiration dans le monde des start-ups.
En effet, Jean-Noël Chaintreuil (Directeur au Hub Institute et maître d’oeuvre sur cet événement) a eu la bonne idée d’ouvrir le débat sur comment les start-ups innovent dans le secteur des ressources humaines.
Ce sont ainsi 4 start-ups qui auront l’opportunité d’exposer leur vision et pitcher face aux directions RH des plus grands groupes : de Orange à L’Oréal, en passant par Dior, Chanel, Danone, Deezer, Accor, etc.
Presse-Citron est partenaire de “Future of HR & Digital Transformation”. Cela signifie que nous participerons au jury pour sélectionner les 4 start-ups innovant dans le domaine des RH, et que je viendrai animer cette table ronde le 4 Novembre prochain.
Alors, start-ups, si vous évoluez dans ce domaine des ressources humaines et que vous avez les “corones” pour vous confronter aux pointures du milieu, remplissez le formulaire pour avoir une chance d’être sélectionné.
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Bonjour,
J’ai rempli le formulaire mais je n’ai eu aucune confirmation de “prise en compte”. Pouvez-vous m’aider ?
Merci 🙂
Bonjour
Quand les résultats de la sélection seront ils connus ?
Merci
Jérémy
Bonjour,
J’ai présenté une start up, comment savoir si cette demande est bien prise en compte et quand nous serons si nous devons pitcher
merci de votre aide
Patrick