Bonne ambiance chez Amazon. Plusieurs fois épinglée pour le traitement calamiteux de ses salariées, l’entreprise doit encore gérer un bad buzz dont elle se serait bien passée.
Dans une longue interview parue dans le New York Times, David Niekerk, ancien vice-président de l’entreprise, se fend de quelques révélations croustillantes au sujet de Jeff Bezos.
Jeff Bezos croit que les gens sont intrinsèquement paresseux.
David Niekerk, c’est le “Monsieur Entrepôt” d’Amazon. Il a aidé à concevoir le système de gestion des entrepôts en se basant sur une forte conviction de Jeff Bezos : les gens sont intrinsèquement paresseux.
“Ce qu’il disait, c’est que notre nature d’humain est de dépenser le moins d’énergie possible pour obtenir ce que nous voulons ou ce dont nous avons besoin” explique David Niekerk au New York Times. Ainsi, les entrepôts ont été imaginés pour éviter que les employés d’Amazon ne puissent se laisser aller à leur fainéantise naturelle.
Chez Amazon, c’est marche ou crève
“Amazon est capable de licencier un employé pour une seule journée de faible productivité” explique l’ancien vice-président. Il souligne également que l’entreprise ne garantit pas d’augmentation de salaire après les trois premières années d’emploi et que les employés à court terme n’ont aucune perspective d’évolution.
Ces déclarations vont dans le sens de précédentes enquêtes menées auprès des employés d’Amazon. L’une d’entre elles révélait que les employés ne pouvaient même pas prendre de “pause-pipi”, certains se retrouvant à uriner dans une bouteille pour maintenir la cadence.
Le Washington Post publiait un rapport de l’administration américaine de la santé et de la sécurité au travail. Ce dernier concluait que les employés d’Amazon étaient deux fois plus susceptibles de se blesser gravement que les employés d’autres entreprises.
Un ticket pour l’espace
Face aux critiques, Jeff Bezos a promis d’investir 300 millions de dollars en 2021 pour “faire des efforts pour ses employés”. Rappelons que sa fortune s’élève à 213 milliards de dollars à l’heure où nous écrivons ces lignes.
Une fortune qui lui a permis de s’envoler dans l’espace. A son retour, le PDG d’Amazon remerciait les clients et les employés de l’entreprise sans qui financer ce voyage n’aurait pas été possible. Y’a pas de quoi Jeff, vraiment.
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Je suis bien content de ne jamais avoir commander quelques choses sur Amazon, quel patron de m…. Il devrait exploser avec ça fusé.
Tels à l’image de leur ancien patron.
Personne pour préciser que il est linstilateur du fonctionnement de l’entrepôt….
C’est précisé au sein même de l’article.
(Linstilateur?)
Il a oublié de préciser que les gens sont fondamentalement cons et incultes 😂😂🤣😂😂😂😂 et qu’avec internet ils se croient permis de répandre leurs merdes en étant très fiers de leurs étrons 😂😂
C est quand même grâce à ses employés qu il est devenu milliardaire,quel ordure !!
En attendant c’est les paresseux et les médiocres qu’il le font vivre
Je oui les employés gagne de quoi survivre lui il gagne plusieurs milliard par an et grâce à ces pauvres employés il est temps que les peuples du monde relèvent leur têtes est abatte ce monde libéral
Mais oui bien sur que c’est les employés les paresseux !!!
Triple C.. et qui fait le boulot dans ton entreprise réfléchi espèce d’âne !!!
Il est à vomir ce bonhomme.
Il aurait dû y rester dans l’espace.
Pauvre merde.
Il y a des choses que son pognon ne pourra jamais acheter.
Jeff paie leur des couches culottes à tes employés ils ne feront pas la pose pipi
Quand à moi c’est amazon à fond et pas de boite française comme C discount
I Employés mediocres et parresseux mots humiliants et dégradants.
Cet homme est pytoyable et irrespectueux. Grâce a ces mêmes personnes cet homme gagne des milliards de dollars.
Je ne ferais jamais gagner d’argent à cet homme.Honte à lui.
Je suis peut-être paresseux mais au moins j’ai les yeux symétriques.
Quel merde se mec. Amazon fini pour moi. Au lieu de t’envoyer en l’air couillon, va faire un peu de chirurgie esthétique.
Il mourra comme tout le monde , la faucheuse ne sera jamais médiocre et paresseuse.
Les médiocres et les parresseux ont un moyen de lui prouver l’inverse. Mais c’est tellement facile d’acheter sans sortir de chez soi et tellement plus simple de ne pas se poser de questions concernant cette société. Finalement il à en partie raison …
Ça creuse les inégalités et gaspille de précieuses ressources pour son petit plaisir, où comment précipiter la crise qui nous pend au nez. Mais on attend que quelqu’un agisse contre ça pendant que le temps joue contre nous.
C’est un parasite qui vit sur le dos de ses employés. Sans ses employés il n’est rien.
Faire plaisir à la nature humaine en étudiant l’ergonomie du poste de travail est une bonne chose pour l’efficacité d’un employé, mais en arriver à faire pisser ses salariés dans une bouteille, c’est extrême ! Le monsieur fait l'”effort” de 300 millions, c’est d’une arrogance quand on sait le coût d’un voyage dans l’espace et qu’il compte injecter 10 milliards dans sa fondation.
A savoir que si il en est la c surtout grâce à tout ces employés qu il paye a coup de lance pierre pour sans mettre plein les poches si demain plus personnes ne travaillent pour lui et ben il n’aurait plus rien ….. patron de m…..
Ça veut aussi dire qu’ils ne peuvent pas se laver les mains après et qu’ils touchent nos colis!
Je ris jaune bien sûr, car c’est pitoyable de lire ça…
Ils devraient se mettre en grève une journée, il fera moins le malin!
Si être paresseux est médiocre est la pensée de ce personnage envers son prochain et bien merci car au jour du jugement de dieu les premiers seront les derniers et les derniers seront les premiers car je rappelle qu’une vie sur Terre,s’est 80 à 90 années puis il y a la vie éternelle qui ne sera pas donner au premier sur terre puisque pour lui ce sera la coupe de la colère de dieu.
Je travaille à Amazon sur un site dans le sud de la France.
Et vous savez quoi ? Et bien c’est la meilleure boîte dans laquelle j’ai jamais bossé. Certes, il y a un système de rythme à suivre mais rien d’inhumain ou d’insurmontable. L’entreprise favorise la sécurité et nous considère en tant qu’êtres humains et employés. Des cadeaux, des petits déjeuners offerts, des pauses rallongé, le droit de boire et d’uriner pendant le travail… Tant de choses que les médias ne vantent pas. Amazon est une entreprise fort plaisante et l’article ne dis que ce qu’on lui raconte. La seule chose véritable de cet article et la suivante : l’être humain est fainéant de nature.
Il n’a jamais caché son jeu et son nom est un message clair et évident.
C’est tout bonnement la contraction de <>
Je te ….. jusqu’à l’..
J’adore ces commentaires d’un ancien bras droit qui a participé à “marche ou crève” et qui crache dans la soupe après l’avoir mangée ! Cette entreprise ne serait pas ce qu’elle est si la situation décrite était la réalité. Le succès d’une maison vient de la somme du travail de tous ! Enfin Amazon n’est ni une mine de sel ni le bagne alors merci de réfléchir avant de critiquer. Aucune boite n’existe sans un patron digne de ce nom et aucune boite n’existe sans le travail et l’adhésion de ses membres à tous les niveaux. Et jusqu’à preuve du contraire Amazon est une entreprise qui fonctionne avec de très bons résultats !
Il a conscience que certains paresseux sont plus productifs qu’un simple exécutant ?
Prendre l’exemple de l’arbre et de la pomme.
Un simple exécutant va secouer l’arbre pendant des heures pour que la pomme tombe, pour la manger.
Le paresseux, allongé au bord de l’arbre, lorsqu’il aura faim, va prendre un bâton et tapoter la pomme pour qu’elle tombe. Et ça ne lui prendra que 5 min.
L’autre attendra patiemment que la pomme soit mûre et qu’elle lui tombe dans le bec
Jeff ce n’est pas un français qui aurait fondé une entreprise comme Amazon trop accros au 35 heures et aux rtt
“Médiocres” et “paresseux” ?! Paresseux c’est détaillé dans l’article, ça ok. Mais médiocres, ça sort d’où ?! Vous pouvez pas juste attribuer de fausses citations à quelqu’un (quand bien même ça serait le diable en personne) juste pour faire un titre aguicheur. Tout ça pour faire payer plus cher l’encart publicitaire (encart qui sera peut-être même acheté par Amazon, on apprécie l’ironie)
Hop Hop Hop, La pause Pipi est terminé mes esclave!
Retournez travailler pour payer mon second voyage dans l’espace.
Sinon stop de rager dans les commentaires et venez travailler chez moi
Moi 8=====D — Vous
J’aime
l’article qui dezingue une entreprise puis qui est suivi de la pub pour l’entreprise dézinguée
Il a raison ! Regarde dans les administrations où il n’y a personne pour les obliger à travailler , mdr! Des fainéants !
Les cons d’employés ne sont que des médiocres qui attendent que des non-mediocres les emplois , mdr!!!
Bien pensance , pensée unique. Triste article
C’ est, l’ ambiance est au top !
Sérieusement , sans eux tout s’arrête qu’elle mentalité peu intéressante et passée…ce genre de personne m’insupporte au plus haut point.
Perso je suis assez fier d’être un fainéant 😀
Étant moi même paresseux et fainéant (comme la plupart de mes collègues), je suis forcé de reconnaître qu’il a raison. Mais est-ce un mal d’être paresseux?
Pauvre type il est juste la pour faire du pognon ,s il n’avait pas toute cette main d oeuvre qu il paie sûrement pas très cher par rapport au temps donné. C est ça la médiocrité ,s il donnait à ses employés ce qu il met pour aller dans l espace ce serait pas mal ,au lieu de les critiquer .tout le monde n as pas sa chance d etre né avec une cuillère en or dans la bouche !!!!!!
En France on n’aime pas Amazon tout simplement parce qu’ils sont meilleurs dans son domaine et aujourd’hui n’existe pas d’un service similaire. Il a raison ce monsieur, il faut l’avouer.
Gros connard de riche,si t’avais pas tes “paresseux” tu n’aurais pas autant d’argent
Et ceux qui prêtent attention à ces inepties sont des cons. Ce site porte au. Pinacle des personnes sans intérêt. A chacun son truc😂😂. Se sont les nouveaux pasteurs des abrutis digitaux 😅😅
Le “politiquement correct” veille et toute vérité n’est pas toujours bonne à dire quand elle n’est pas dans la ligne du censeur invisible et omniprésent.
La tendance naturelle pour le salarié lambda est au pantouflage et à l’intérêt à court terme au détriment des clients de son entreprise qui sont eux-mêmes pantouflards et adeptes de leur intérêt à court terme et se précipitent donc chez Amazon parce que les prix et le service leur semblent meilleurs que chez la concurrence.
L’intérêt à court terme ne concerne pas que les capitalistes et le client est Roi, c’est lui qui fait le ménage, ne déplaise aux moralisateurs désinformateurs.
Les 30 dernières années ont vu nombre de multinationales se faire laminer par des concurrents innovants et dynamiques.
Automobile de Détroit avec les Japonais, Allemands, Coréens.
Le spatial et l’automobile avec Elon Musk.
La grande distribution avec Amazon.
Les livres avec Amazon.
Le cinéma avec Amazon et Netflix
Les banques en lignes,la presse et de multiples exemples.
Et c’est le consommateur lambda qui est aussi salarié ou fonctionnaire qui en est l’acteur principal de ce grand ménage, sans lui rien n’est possible.
C’est t’y pas drôle ?
Bezos lui même a déclaré que son groupe n’échapperait pas dans l’avenir à la routine et au pantouflage et serait inéluctablement amené au déclin au profit de concurrents plus dynamiques et innovants.
Voilà voilà.
Va te faire foutre jeff